为总结2024届毕业生就业工作经验，表彰在就业工作中表现突出的集体和个人，并有效推进2025届毕业生就业工作的顺利开展，近日，文传学院在两校区召开了“2024届毕业生就业工作表彰暨2025届毕业生就业工作推进大会”。主会场设在绵竹校区学术报告厅。学校执行校长罗琴，党委书记周世伟，分管就业工作副校长张陆军等校领导班子出席会议。各职能部门负责人，二级学院院长、副院长、学办主任、学管科长、辅导员、班导师等参加会议。

 

 

绵竹校区会场

 

 

崇州校区会场

 

 

校长助理侯宇主持大会

会上，就业处处长任俊宇对2024届毕业生就业工作进行了汇报。在校领导班子的正确带领下，我校就业处、各学院及相关部门紧密配合。一是“就业服务不停止，提高毕业生就业技能”，通过举办职业规划讲座、职业规划大赛、就业指导“三过关”、实习实训等多种形式的活动，有效提升了毕业生的就业技能，展现出高水平就业技能，为就业打下了基础；二是“关注困难群体，实现有温度的就业”，通过就业处、二级学院联动，建立困难群体就业台账，真正落实“一人一策”，为困难群体保驾护航，顺利就业，体现就业工作中的“温度”；三是“落实访企拓岗，提供有效岗位”，通过线上线下举办双选会、招聘会，引进近300余家企业，为毕业生提供7100余个岗位，有效实现访在实处，拓在实处，为毕业生就业找企业、想办法、谋出路；通过一系列重大举措，我校2024届毕业生去向落实率保持稳中向好，稳中有进的态势，达到预期目标。

 

 

就业处处长任俊宇汇报2024届毕业生就业工作

随后，学校党委书记周世伟宣读《关于表彰2024毕业就业工作先进集体及个人的决定》，大会对在2024届毕业生就业工作中表现突出的学院、教师及辅导员进行了表彰。同时，周书记指出就业工作成绩来之不易，是全校全员努力的结果，希望各部门总结经验，再接再厉，扎实推进2025届毕业生工作，力争再创佳绩。

 

 

党委书记周世伟宣读 《关于表彰2024毕业就业工作先进集体及个人的决定》

 

 

 

大会对就业工作先进个人和先进集体颁奖

针对2025届毕业生的就业工作，分管就业工作副校长张陆军从制度方面对全校就业工作进行部署，主要从组织机构、就业思想、就业“三过关”、岗位实习、访企拓岗、招聘会组织、基层服务与指导、参军入伍、就业帮扶、就业统计、就业核查、纪律要求与考核奖励等12个大的方面详细解读了“2025届毕业生就创业工作制度（试行）”。对2025届毕业生工作提出了新的要求和期望。强调要“做实做透做细”2025届毕业生就业工作，指出就业无小事，要做到事事有回应，件件有着落，注重提升学生的实践能力和职业素养，确保毕业生能够更好地适应市场需求，实现高质量就业。

 

 

副校长张陆军对全校就业工作进行部署

在部署完2025届毕业生就业工作后，学校执行校长罗琴与各二级学院院长签订《25届毕业生就业工作开展目标责任书》，将2025届毕业生工作要求落实到二级学院，将目标细分到二级学院，为我校2025届毕业生工作划清了责任，树立了目标。

 

 

 

 

 

学校部分二级学院就业工作目标责任书签约

大会最后，学校执行校长罗琴作总结讲话，罗校长首先向获奖的集体和个人表示祝贺，对获奖人员为学生就业工作做出的贡献表示充分肯定。罗琴校长指出，就业工作是民生工程，关系着学生家庭，需要全校全员参与，同时也需要社会各界帮助与参与。针对2025届毕业生就业工作，罗琴校长作出三点强调：一是全校各部门、各二级学院、各教职员工必须树立“全校一盘棋”的统一思想，要求各级部门进一步深化就业工作认识，提高政治站位，共同为做好2025届毕业生就业工作出谋划策，贡献力量；二是利用专职教师授课、就业指导课程、职业规划大赛、创新创业讲座、招聘会等平台，引导各年级学生树立正确就业思想、就业观念，将就业思想融入学生课堂、融入学生生活；三是各部门要及时总结经验，整理数据，对就业工作进行阶段性分析，确保2025届毕业生就业工作稳步推进。最后，罗琴校长表示，学校高度重视毕业生就业工作，希望全校各单位及教职员工积极参与毕业生就业工作，齐心协力、奋力作为，为做好2025届毕业生就业工作而不懈努力！

 

 

执行校长罗琴作总结讲话

本次大会不仅是对我校2024届就业工作的肯定与嘉奖，更是对2025届毕业生就业工作的规划和动员。相信在校领导的正确指导下，在全体师生的共同努力下，我校2025届毕业生就业工作必将取得更加丰硕的成果！