为进一步加强大学生就业指导工作，提升我院大学生就业工作质量。根据银能校【2022】26号《银川能源学院关于2020-2021学年度就业工作考核的通知》要求，3月23日上午10:00，校党委委员、校长助理刘兆侠，就业处处长顾凌云及就业处一行5人考核组来对我院2020-2021年度就业工作进行检查指导。考核汇报会在电力学院A区207室召开，电力学院党总支书记、副院长马会贤、电力学院党总支副书记黄群、辅导员周建武、路婉仪、赵婕参加会议。


 

电力学院党总支副书记黄群对我院2021届毕业生就业情况向考核组进行汇报。他主要从2021届本、专科毕业生就业招聘、就业区域、岗位分布、就业指导教师梯队建设、就业工作机制运行、组织保障、就业工作的特色、亮点及专项就业等方面进行了详细汇报。电力学院党总支书记、副院长马会贤客观分析了我院各个专业的就业形势，明确了加强毕业生实习、就业管理及深化产教研融合的重要性，同时她表示学院将一如既往紧盯高校大学生就业政策，继续加大线上线下就业专题讲座和校园双选招聘会，积极搭建便于我院学生就业择业的各类信息平台，促进就业工作持续提升。


 

随后就业考核组对我院就业工作资料进行现场查看，详细查阅了企业招聘宣讲、就业推荐、毕业生回访、校企合作等相关指标体系工作，并对毕业班辅导员就业工作的宣传、组织、实施、帮扶、反馈等方面工作进行现场询问。就业考核组结合我院就业资料及工作汇报现场进行评分。


 

就业是民生之本，做好毕业生就业工作是加快推进以改善民生为重点的社会建设的具体体现，是构建社会主义和谐社会的重要内容。通过此次就业工作考核，进一步促进规范学院就业工作制度，完善就业指导和就业服务体系,提升了学院就业工作管理、指导、服务的过程化标准，真正实现以考促建、以考促改，积极推进毕业生就业工作再上新台阶。